Financovanie mzdových nákladov oprávnených AK MIRRI priamo zapojených do systému riadenia a koordinácie EŠIF - 4

Tento projekt plynule nadväzuje na projekt „Financovanie mzdových nákladov oprávnených AK UPVII priamo zapojených do systému riadenia a koordinácie EŠIF -3“, kód v ITMS2014+ 301011AGP6, ktorého aktivity boli ukončené dňa 31.12.2020. Projekt pozostáva z jednej hlavnej aktivity "Refundácia miezd zamestnancov MIRRI zabezpečujúcich plnenie úloh v rámci koordinácie využívania finančných prostriedkov z fondov EÚ". Celková dĺžka realizácie tejto aktivity je v zmysle vyzvania stanovená na 12 mesiacov  (t. j. obdobie realizácie je od 1.1.2021 do 31.12.2021). Oprávnenými zamestnancami sú administratívne kapacity (ďalej „AK“), ktoré zabezpečujú úlohy centrálneho koordinačného orgánu (ďalej aj „CKO") a sú priamo zapojené do systému riadenia a koordinácie EŠIF v programovom období 2014 - 2020 na úrovni Partnerskej dohody, ako aj do prípravy nového programového obdobia 2021 - 2027. Počet AK v tomto projekte je v súlade s uznesením vlády SR č. 181/2017 k Analýze stavu a určeniu počtu administratívnych kapacít pre európske štrukturálne a investičné fondy v programovom období 2014 – 2020 a neprekračuje maximálny stanovený počet AK (94) pre oprávneného žiadateľa a prijímateľa, ktorým je MIRRI ako CKO.  Od 1.1.2021 do 31.1.2021 je  počet pozícií tohto projektu 94 AK, k 1.2.2021 bol organizačnou zmenou MIRRI znížený počet AK na odbore metodiky a koordinácie subjektov z 17 AK na 14 AK, a tým bol znížený celkový počet pozícií tohto projektu z 94 AK na 91 AK. Od 1.8.2021 bol ďalšou organizačnou zmenou MIRRI  zvýšený počet AK na odbore metodiky a koordinácie subjektov z 14 AK na 16 AK, teda od 1.8.2021 je celkový počet pozícií tohto projektu 93 AK. Implementáciou hlavnej aktivity projektu bude zabezpečená refundácia mzdových výdavkov zamestnancov MIRRI plniacich úlohy CKO  v období od 1.1.2021 – 31.12.2021. Podpora AK  je dôležitým predpokladom pre dosiahnutie efektívnej a účinnej koordinácie EŠIF. Merateľný ukazovateľ P0740 „Priemerný počet pracovníkov refundovaných z OP TP“ je stanovený na hodnotu 82,1, kde je zohľadnená reálna obsadenosť do 30.6.2021, predpoklad obsadenia v nasledujúcich mesiacoch do ukončenia realizácie aktivít projektu, percentá oprávnenosti nižšie ako 100% a tiež odhad dlhodobej PN.