Popis projektu

Zámerom predkladaného projektu je prispieť k podpore rozvoja ľudských zdrojov a zlepšenia rovnakého prístupu k  celoživotnému vzdelávaniu za účelom zvyšovania vedomostí, zručností a kľúčových kompetencií.

: Efektívne zvýšiť kvalitu celoživotného vzdelávania za účelom zvyšovania zručností, vedomostí s dôrazom na rozvoj kľúčových kompetencii a prehlbovania vedomostí.

1. Zabezpečiť rovnaký prístup a možnosť k celoživotnému vzdelávaniu s dôrazom na zvyšovanie vzdelania a kľúčových kompetencií.

2. Partnerstvom medzi vzdelávacou organizáciou a podnikom prispieť k prehlbovaniu a zvyšovaniu  kvalifikácie s cieľom prispôsobiť obsah CŽV požiadavkám a potrebám zamestnávateľa

3. Doplnkovým vzdelávaním zabezpečiť rozvoj osobnosti, jej schopností a vedomostí s dôrazom na ďalšiu aplikáciu v pracovnom živote.

Plánované hlavné aktivity projektu sú priradené k typu aktivít stanovených výzvou a to: podpora partnerstiev so zamestnávateľmi a profesijnými organizáciami, zamestnávateľskými zväzmi, asociáciami a komorami pri tvorbe, inovácii a realizácii vzdelávania.

Plánované odborné vzdelávanie zamestnancov, ktoré bude dosiahnuté prostredníctvom realizovania plánovaných aktivít je kľúčové nielen z pohľadu osobnostného rastu jednotlivého zamestnanca, ale aj z hľadiska potrieb zamestnávateľa. Zároveň aktivitami prispejeme k podpore rozvoja ľudských zdrojov, celoživotného vzdelávania a v neposlednom rade k zlepšeniu sociálnej situácie cieľovej skupiny – zamestnanci a osoby zúčastnené na aktivitách v rámci celoživotného vzdelávania.

1.        Základné manuálne zručnosti zamestnancov vo výrobných strediskách

2.        Kurzy anglického jazyka pre začiatočníkov

3.        Kurzy anglického jazyka pre pokročilých

4.        Socio-komunikačný tréning

5.        Iné služby cieľovej skupine

1.        riadenie a administrácia projektu

2.        publicita a informovanosť

Cieľovými skupinami sú: zamestnanci, mladí ľudia do 25 rokov,   starí ľudia v produktívnom veku – zamestnanci nad 5o rokov Vzdelávanie bude realizované pre  zamestnancov SEZ Krompachy a.s.

Viac
Subjekt
EDUCA n.o.
Miesta realizácie
Krompachy
Stav
Zmluva uzavretá
Realizácia
01.09.2018 - 01.12.2023
Celková suma
209,941 €
Vlastné zdroje
10,497 €
Vyčerpané z projektu
125,671 €
Druh projektu
Dopytovo-orientovaný projekt
Operačný program
Operačný program Ľudské zdroje

Ako sa čerpal tento projekt

Názov Typ Plánovaný začiatok Skutočný začiatok Plánovaný koniec Skutočný koniec
Názov
Podporné aktivity
Typ
Podporné aktivity
Plánovaný začiatok
01.09.2018
Skutočný začiatok
25.09.2018
Plánovaný koniec
01.12.2023
Skutočný koniec
18.12.2023
Názov
Koordinácia projektu
Typ
Podpora partnerstie…
Plánovaný začiatok
01.09.2018
Skutočný začiatok
25.09.2018
Plánovaný koniec
01.12.2023
Skutočný koniec
18.12.2023
Názov
5.Iné služby cieľovej skupine
Typ
Podpora partnerstie…
Plánovaný začiatok
01.09.2018
Skutočný začiatok
09.11.2018
Plánovaný koniec
01.12.2023
Skutočný koniec
18.12.2023
Názov
4.Socio-komunikačný tréning
Typ
Podpora partnerstie…
Plánovaný začiatok
01.11.2018
Skutočný začiatok
13.11.2018
Plánovaný koniec
01.04.2019
Skutočný koniec
27.02.2019
Názov
3.Kurzy anglického jazyka pre pokročilý…
Typ
Podpora partnerstie…
Plánovaný začiatok
01.07.2019
Skutočný začiatok
09.11.2018
Plánovaný koniec
01.12.2019
Skutočný koniec
31.05.2019
Názov
2.Kurzy anglického jazyka pre začiatočn…
Typ
Podpora partnerstie…
Plánovaný začiatok
01.09.2018
Skutočný začiatok
09.11.2018
Plánovaný koniec
01.04.2019
Skutočný koniec
31.05.2019
Názov
1.Základné manuálne zručnosti zamestnan…
Typ
Podpora partnerstie…
Plánovaný začiatok
01.10.2018
Skutočný začiatok
08.10.2018
Plánovaný koniec
01.12.2023
Skutočný koniec
18.12.2023
Názov Hodnota Cieľ Naposledy aktualizované Riziko
Názov
Počet účastníkov CŽV, ktorí v čase odchodu získali alebo si zvýšili kvalifikáciu
Hodnota
218,0 (počet)
Cieľ
372,0 (počet)
Naposledy aktualizované
18.12.2023
Riziko
-
Názov
Počet partnerstiev medzi poskytovateľmi CŽV, zamestnávateľmi, organizáciami pracujúcimi so znevýhodnenými skupinami osôb fungujúcich 18 mesiacov po ukončení projektu
Hodnota
0,0 (počet)
Cieľ
1,0 (počet)
Naposledy aktualizované
18.12.2023
Riziko
-
Názov
Počet účastníkov s nízkym vzdelaním/nízkou kvalifikáciou zapojených do aktivít CŽV
Hodnota
27,0 (počet)
Cieľ
150,0 (počet)
Naposledy aktualizované
18.12.2023
Riziko
-
Názov
Počet účastníkov s nízkym vzdelaním/nízkou kvalifikáciou zapojených do aktivít CŽV, ktorí v čase odchodu získali alebo si zvýšili kvalifikáciu
Hodnota
3,0 (počet)
Cieľ
150,0 (počet)
Naposledy aktualizované
18.12.2023
Riziko
-
Názov
Počet účastníkov zapojených do aktivít CŽV
Hodnota
196,0 (počet)
Cieľ
200,0 (počet)
Naposledy aktualizované
18.12.2023
Riziko
-
Názov
Počet partnerstiev medzi poskytovateľmi CŽV, zamestnávateľmi, organizáciami pracujúcimi so znevýhodnenými skupinami osôb
Hodnota
1,0 (počet)
Cieľ
1,0 (počet)
Naposledy aktualizované
18.12.2023
Riziko
-
Subjekt Suma celkom Vrátená suma Suma na vymáhanie Typ Stav
Subjekt

EDUCA n.o.

Suma celkom
90,068 €
Vrátená suma
-
Suma na vymáhanie
90,068 €
Typ
Produkt, druh, proj…
Stav
Zistenie nezrovnalo…
Názov IČO
Názov
EDUCA n.o.
IČO
35581603
Názov
Vilôčka n.o.
IČO
50420178
Názov
NOSTROMO GROUP, s.r.o.
IČO
36573451
Táto stránka používa cookies, ktoré nám pomáhajú web ďalej vylepšovať. Zakliknutím políčka „Súhlasím“ prehlasujete, že ste sa zoznámili s našou politikou využívania súborov cookies zverejnenou v dokumente Cookies.