Vzdelanie = úspech v zamestnaní

Okres Stropkov v ktorom žiadateľ pôsobí patrí medzi menej rozvinuté regióny v rámci Slovenska.

Dôvodom sú známe skutočnosti vyplývajúce z odľahlosti územia vo vzťahu k viac rozvinutým regiónom SR, z nízkej výkonnosti regionálnej ekonomiky, nedostatočne rozvinutej infraštruktúry a pretrvávajúcej vysokej miery nezamestnanosti. Tieto negatívne faktory vplývajú na nízku tvorbu nových pracovných miest, čo súvisí aj s nízkou úrovňou priemerných miezd  a udržateľnosťou existujúcich pracovných miest. To všetko je znásobené aj početnou skupinou  obyvateľstva, ktorá má nízku trhovú absorpčnú schopnosť a to buď v dôsledku absencie ich odborných profesií alebo nízkej miery adaptability na meniacu sa štruktúru a následnu ponuku na trhu práce v regióne. Projekt žiadateľa prostredníctvom komplexného vzdelávania chce eliminovať nežiadúce javy na trhu práce a v oblasti celoživotného vzdelávania, ktoré prevládajú dlhšie obdobie na cieľovom území.  Aktivity projektu sú: 1. Analýza vzdelávacích potrieb.  2. Tvorba a realizácia vzdelávacích programov. 3. Tvorba partnerstiev so zamestnávateľmi. 4. Koordinácia projektu.  Bezprostredným dopadom takto realizovaného projektu bude zlepšenie pozícií cieľových skupín na regionálnom trhu práce z hľadiska posilenenia ich kľúčových kompetencií v celoživotnom vzdelávaní.