Odolné REALEXPO

„Odolné REALEXPO“ je podpora nápravy dôsledkov krízy v kontexte pandémie COVID-19 na základe rozvoja a rozšírenia zručností zamestnancov na obnovujúcom sa trhu práce.

Spoločnosť bola v čase pandémie zasiahnutá výpadkom zamestnancov vplyvom chorobnosti, pandemických obmedzení a opatrení prijímanými na celoštátnej úrovni. Charakter viacerých pracovných činností sa zmenil a najväčším problémom bola zastupiteľnosť zamestnancov so špecifickými zručnosťami. Predkladaným projektom máme záujem eliminovať do budúcnosti ekonomické škody a adaptovať zamestnancov naprieč všetkými procesmi do maximálne možného modelu zastupiteľnosti procesov bez výpadku ich účasti na nich a teda aj výpadku príjmov ich domácností.

Predpokladaná dĺžka projektu: 5 mesiacov, hlavnou aktivitou je rozvoj nových zručností zamestnancov v dôsledku nových trendov v pracovných postupoch vrátane digitálnych zručností.

Podaktivita 1:  Výber a príprava zamestnancov

Podaktivita 2:  Cielené získavanie pracovných zručností formou teoretickej aj praktickej prípravy

Hlavnými témami vzdelávania sú: a 

Cieľovou skupinou sú v súlade so špecifickým cieľom 8.1.1 OP ĽZ zamestnanci a miestom realizácie sú priestory prevádzky spoločnosti.