Profesijný rozvoj zamestnancov Medirex, a.s.

Projekt Medirex, a.s. je zameraný na skvalitnenie výberu pracovníkov do laboratórii. Zamestnanci - účastníci projektu v súčasnosti pracujú ako vedúci zamestnanci, ale nemajú požadované kompetencie na výber kvalitných zamestnancov, čo sa ukázalo aj počas pandémie. Vzdelávaním zamestnancov, ktorí by boli kvalifikovanými a kompetentnými vedúcimi zamestnacami  by bola podporená náprava dôsledkov krízy v kontexte pandémie COVID-19 na základe rozvoja zručností osôb na obnovujúcom sa trhu práce. Tým, že zamestnaci budú kvalifikovaní, dokážu vybrať správnych ľudí do laboratórií, rozšíria si zručnosti vedúcich zamestnancov. Okrem toho, že si rozšíria zručnosti ako vyberať ľudí, dôležité je potom s nimi pracovať na príprave zvládnutia krízových situáciií, odolnosti zamestnancov  na zvládnutie podobných krízových situácií v budúcnosti. Aktivity sú zamerané na zvyšovanie zručností na účely zabezpečenia kvalifikovanej pracovnej sily, disponujúcej zručnosťami reagujúcimi na vývoj jednotlivých pracovných činností na pracovných miestach obnovujúceho sa trhu práce. Laboratóriá spoločnosti Medirex a.s. vo svojich prevádzkach vyšetrujú vzorky biologického materiálu  z klinických pracovísk po celom Slovensku. Poskytujeme svoje služby lekárom, ktorým pomáhame určiť správnu diagnózu pacientov a monitorovať priebeh ich liečby. Súčasne prostredníctvom odberových centier prinášame široké spektrum vyšetrení na vlastnú žiadosť priamo pacientom. Zamestnancami sú  – klinická biochémia, hematológia, klinická imunológia, toxikológia, lekárska genetika, bakteriológia, mykológia, parazitológia, sérológia, virológia a molekulárna biológia a mikrobiológia životného prostredia. Vďaka tomu zabezpečujeme komplexnú laboratórnu diagnostiku. Na prevádzku laboratórií spoločnosti Medirex a.s. potrebujeme kvalifikovaných pracovníkov. Práve týmto projektom chceme vyškoliť vedúcich zamestnancov, aby mali potrebné zručnosti na výber kvalifikovaných a kvalitných zamestnancov ako aj zručnosti na prácu so súčasnými zamestnancami v oblasti pracovného práva, ktoré pomôžu zlepšiť pracovné podmienky a spokojnosť zamestnancov ako aj znížiť ich fluktuáciu.

Do projektu zaradíme 53 zamestnancov, ktorí sú v spoločnosti Medirex  a.s. zamestnaní na trvalý pracovný pomer.  V projekte budú rozdelení do 5 skupín. Cieľom projektu bude vyškoliť zamestanncov ako kompetených vedúcich zamestnancov, ktorí dokážu viesť tím aj v prípade krízy práce správnym výberom zamestnancov. 

Projekt bude trvať 7 mesiacov a miesto realizácie projektu bude Bratislava, Nitra a Košice.

Súčasné zaradenie zamestnancov, ktorí budú účastníkmi projektu sú pracovníci v laboratóriách a na iných oddeleniach spoločnosti Medirex a.s. Sú to vedúci zamestnanci, ktorým ale chýbajú kompetencie vedúceho zamestnanca. Očakávame, že po ukončení projektu  budú mať kompetencie v oblasti  výberu zamestnancov a taktiež na prácu so zamestnancami v oblasti pracovného práva. Po absolvovaní popísaného vzdelávania bude ich popis práce doplnený o tieto kompetencie.

 Cieľom projektu je:

• rozšíriť spôsobilosť a kompetencie vedúcich zamestnancov v oblasti náboru a výberu (recruitment) personálu a lepšiu identifikáciu vhodných pracovníkov pri výberovom procese a ich umiestnenie na jednotlivé oddelenia spoločnosti
• rozšírenie spôsobilosti a kompetencie vedúcich zamestnancov pracovať s podriadenými zamestnancami aj v otázkach pracovného práva a nastavenie pracovného pomeru zamestnanca s ohľadom na potreby samotného zamestnanca ako aj spoločnosti

Projekt bude v súlade s HP RMŽ a nediskriminácia ako aj HP trvaloudržateľný rozvoj.