Vzdelávanie sektorových zručností interných zamestnancov spoločnosti KONEKTING, s. r. o.

Cieľom projektu uplatnenie účinných nástrojov vo forme interných školení, ktoré sú zamerané na zdokonalenie znalostí a vedomostí v oblasti online marketingu, komunikcii, leadershipu, softskills a s sním súvisiacich činností. Zvýšenie vybraných špecifický zručností je dôležité pre adaptáciu zamestnancov na novovznikajúce projekty, a zároveň zatraktívniť pracovné pozície pre potenciálnych nových špecialistov vo vybranom regióne, tak aby nedochádzalo odlevu pracovnej sily do atraktívnejších regiónov. Projekt bude zameraný na rozvoj špecifických zručností a vedomostí v online marketingu, aby sa zabezpečilo skvalitnenie práce projektových tímov a zabezpečila pripravenosť na adaptáciu zmien v dynamickej a rýchlo sa rozvíjajúcej oblasti digitálnych nástrojov marketingu. Školenia budú rozdelené do viacerých tematických oblastí, ako napríklad efektívna prezentácia, leadership, nástroje online a digitálneho marketingu, či efektívna komunikácia v digitálnom priestore. Cieľom projektu je zvýšiť kvalifikáciu a zručnosti vybraných zamestnancov, tak aby mohli v mene našej spoločnosti poskytovať kvalitné služby našim zákazníkom, a zároveň prispieť k rastu našej spoločnosti. Projekt bude realizovaný v Prievidzi.Projekt je v súlade s horizontálnymi princípmi udržateľný rozvoj, podpora rovnosti mužov a žien a nediskriminácia, ktoré sú definované v Partnerskej dohode SR na roky 2014 – 2020 a v čl. 7 a 8 všeobecného nariadenia. Cieľovou skupinou sú interní zamestnanci spoločnosti KONEKTING, s. r. o. .Celkovo bude v projekt zahrnutých 5 zamestnancov (zamestnané osoby), ktorí úspešne absolvujú vzdelávanie / odbornú prípravu. Stanovené MU preojektu: zamestnané osoby, ktoré úspešne absolvujú vzdelávanie / odbornú prípravu - 5 osôb. Zamestnané osoby vrátane samostatne zárobkovo činných osôb- celkový počet 5 osôb.