Rozvoj zručností zamestnancov spoločnosti Persson s.r.o.
Persson s.r.o.
Hlavným cieľom projektu je zvyšovanie kvalifikácie zamestnancov naprieč celou spoločnosťou Persson, čím bude dosiahnutá lepšia uplatniteľnosť zamestnancov na trhu práce i po ukončení realizácie projektu. Sekundárnym cieľom je zvyšovanie kvality poskytovaných služieb a zvyšovania kvality výroby spoločnosti Persson s.r.o..
Projekt „Rozvoj zručností zamestnancov spoločnosti Persson s.r.o.“ je v súlade s cieľmi Operačného programu Ľudské zdroje, prioritnou osou 3 Zamestnanosť, napĺňa zámery Investičnej priority 3.1 Prístup uchádzačov o zamestnanie a neaktívnych osôb k zamestnaniu vrátane dlhodobo nezamestnaných a osôb, ktoré sú vzdialené od trhu práce, ako aj miestne iniciatívy v oblasti zamestnávania a podpora mobility pracovnej sily a špecifického cieľa 3.1.2 Zlepšiť prístup na trh práce uplatnením účinných nástrojov na podporu zamestnanosti, vrátane podpory mobility pre získanie zamestnania, samostatnej zárobkovej činnosti a aktivít vo vidieckych oblastiach.
Projekt bude realizovaný v období 7/2019 – 12/2020, celkom teda 18.
- Účastníci, ktorí úspešne absolvovali vzdelávanie/odbornú prípravu - 9
- Zamestnané osoby vrátane samostatne zárobkovo činných osôb - 9
vzhľadom na % spolufinancovania projektu , a to v sume .
Garbiarska 2032, Liptovský Mikuláš 031 01 (menej rozvinutý región).
| Názov | Typ | Plánovaný začiatok | Skutočný začiatok | Plánovaný koniec | Skutočný koniec |
|---|---|---|---|---|---|
|
Názov
Podpora rozvoja pracovných zručností za…
|
Typ
Programy súvisiace …
|
Plánovaný začiatok
01.05.2021
|
Skutočný začiatok
01.11.2021
|
Plánovaný koniec
01.01.2022
|
Skutočný koniec
31.01.2022
|
|
Názov
Profesijný rozvoj sektorových zručností…
|
Typ
Programy súvisiace …
|
Plánovaný začiatok
01.08.2019
|
Skutočný začiatok
26.08.2019
|
Plánovaný koniec
01.04.2021
|
Skutočný koniec
31.10.2021
|
|
Názov
Podporné aktivity
|
Typ
Podporné aktivity
|
Plánovaný začiatok
-
|
Skutočný začiatok
26.08.2019
|
Plánovaný koniec
-
|
Skutočný koniec
31.01.2022
|
| Názov | Hodnota | Cieľ | Naposledy aktualizované | Riziko |
|---|---|---|---|---|
|
Názov
Účastníci, ktorí úspešne absolvovali vzdelávanie/odbornú prípravu u zamestnávateľa
|
Hodnota
0,0 (počet)
|
Cieľ
9,0 (počet)
|
Naposledy aktualizované
31.12.2020
|
Riziko
-
|
|
Názov
Účastníci, ktorí využili príspevok na založenie/udržanie pracovného miesta vrátane samostatnej zárobkovej činnosti a sú v čase odchodu zamestnaní, a to aj samostatne zárobkovo činní
|
Hodnota
-
|
Cieľ
0,0 (počet)
|
Naposledy aktualizované
-
|
Riziko
-
|
|
Názov
Účastníci, ktorí si udržali pracovné miesto šesť mesiacov po odchode
|
Hodnota
-
|
Cieľ
0,0 (počet)
|
Naposledy aktualizované
-
|
Riziko
-
|
|
Názov
Osoby vo veku nad 50 rokov
|
Hodnota
-
|
Cieľ
0,0 (počet)
|
Naposledy aktualizované
-
|
Riziko
-
|
|
Názov
Osoby so základným (ISCED 1) alebo nižším sekundárnym (ISCED 2) vzdelaním
|
Hodnota
-
|
Cieľ
0,0 (počet)
|
Naposledy aktualizované
-
|
Riziko
-
|
|
Názov
Zamestnané osoby vrátane samostatne zárobkovo činných osôb
|
Hodnota
9,0 (počet)
|
Cieľ
9,0 (počet)
|
Naposledy aktualizované
31.12.2020
|
Riziko
-
|
| Názov | IČO |
|---|---|
|
Názov
Persson s.r.o.
|
IČO
36865826
|